Bij de RIBW doen we samen wat écht nodig is. We zijn er voor onze cliënten: mensen met een ernstige psychische kwetsbaarheid. Met onze herstelondersteunende begeleiding helpen we hen structuur te vinden, weer in zichzelf te geloven, zo zelfstandig mogelijk te leven en weer mee te doen in de samenleving.
En dat begint met de eerste stap
Elke dag nodigen wij cliënten uit om de stap te zetten die het best bij hen past. Geen dag is zo hetzelfde. Onze begeleiders ondersteunen cliënten in hun hersteltraject, stellen samen een herstelplan op en begeleiden ze om zo zelfstandig mogelijk te kunnen leven en mee te doen in de maatschappij.
Jouw team
Team facilitair & vastgoed bestaat uit 7 enthousiaste collega’s. We zijn een groep doeners met een no-nonsense mentaliteit, die samen ervoor zorgen dat alles op facilitair gebied soepel verloopt.
Wie ben jij?
Jij bent een echte regelaar en zorgt ervoor dat op onze locaties alles werkt en strak georganiseerd is. Storingen weet je goed te herkennen aan gebouwen en installaties. Verhuizingen laat je soepel verlopen en je weet externe partijen goed aan te sturen. Bij ons draait alles om een fijne en veilige omgeving voor onze cliënten en collega’s. Geen dag is hetzelfde!
Wat ga je doen?
- Je bereidt aanbestedingen voor ten behoeve van externe onderhoudspartijen zoals: aannemers, installateurs en leveranciers
- Je stuurt deze externe onderhoudspartijen functioneel aan
- Het zelfstandig uitvoeren van (duurzaam) meerjaren onderhoudsplanning en het laten uitvoeren van onderhoudswerkzaamheden volgens het (D)MJOP)
- Het coördineren van verhuizingen, inclusief opname en oplevering van huisvesting
- Het beheren van de opslag en distributie van inventaris (meubilair, witgoed, beschermingsmiddelen, etc.).
- Je ziet toe op veiligheidsaspecten en naleving van voorschriften
- Je pakt facilitaire meldingen op via Topdesk
Wat breng je mee?
- Minimaal een mbo-3 diploma met ervaring in een facilitaire omgeving, bij voorkeur in de bouwsector
- Een rijbewijs B
- Je hebt algemene kennis van wet- en regelgeving in de bouwsector
- Je hebt kennis van een (duurzaam) meerjaren onderhoudsplanning of je bent bereid om dit te leren
- Je hebt kennis van werk- en veiligheidsvoorschriften of je bent bereid om dit te leren
- Kennis rondom brandveiligheid is pré
- Een hands-on mentaliteit, je hebt oog voor detail, organisatorisch inzicht en je beschikt over goede communicatieve vaardigheden
- Een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG)
Wat kun je bij ons verwachten?
Kort gezegd: we geven je de ruimte om te doen waar je goed in bent, jezelf verder te ontwikkelen én een goede balans te vinden tussen werk en privé. Je ontvangt een jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband (bij goed functioneren en gelijkblijvende bedrijfsomstandigheden). Het salaris ligt tussen €2.451,- en €3.541,- bij een fulltime dienstverband. Onze arbeidsvoorwaarden zijn conform de CAO-GGZ.
Je werkt in een zelforganiserend team waar je samen met je collega’s het werk grotendeels naar eigen inzicht kunt organiseren. We investeren graag in jouw groei, zowel persoonlijk als professioneel. Je krijgt volop mogelijkheden voor deskundigheidsbevordering en intervisie. Met een individueel scholingsbudget en toegang tot onze uitgebreide online leeromgeving sta jij altijd sterk in je ontwikkeling.
Daarnaast zorgen we dat jij op meerdere manieren gebruik kunt maken van onze mogelijkheden:
-
Eindejaarsuitkering:
Je ontvangt een eindejaarsuitkering, dat is ongeveer een bruto maandsalaris extra! -
Levensfaseuren:
Naast je vakantieuren krijg je extra levensfaseuren die je kunt inzetten wanneer het jou uitkomt, zodat werk en privé in balans blijven. -
Pensioenregeling:
We investeren samen met jou in een goed pensioen; naast jouw bijdrage dragen wij hier ook maandelijks aan bij. -
Fiscale voordelen:
Of je nu sport, op je (elektrische) fiets naar werk gaat, of een nieuwe laptop of mobiel nodig hebt, je kunt profiteren van aantrekkelijke regelingen. -
Vitaliteit:
We bieden drie keer per jaar een stoelmassage én vergoeden een cursus Mindfulness, omdat je goed voelen in je werk bij ons voorop staat.
Wil je meer weten over de functie?
Neem dan contact op met Edgar Hendriks, senior adviseur Facilitair & Vastgoed bereikbaar via telefoonnummer 088-3822422. Wil je eerst meer weten over de RIBW Nijmegen & Rivierenland? Kijk dan op Werken bij | RIBW Nijmegen & Rivierenland
Zet jij de eerste stap?
We leren je namelijk graag kennen! Klik op de button 'Solliciteer direct' op onze website en stuur ons je sollicitatie met cv en korte motivatie vóór 7 april 2025.
Twijfel je nog? Dan gaan we graag met je in gesprek om je twijfels te bespreken! Klik op 'Even kennismaken' en plan een kennismakingsgesprek met onze recruiter. Online of bij ons op kantoor.
Een referentiecheck maakt altijd onderdeel uit van de procedure. De RIBW Nijmegen & Rivierenland is deelnemer van de Werkgeverij.
Het stappenplan
1. Solliciteren
2. Selectie
3. Gesprek
